“Kelemahan seperti itu terkadang dianggap sebagai produk sampingan yang tidak menguntungkan dari budaya yang kuat, bukan sebagai sikap tunggal yang harus dihilangkan,” lanjutnya.

Ditambahkannya, struktur organisasi pemerintahan sesuai dengan nilai-nilai budaya tersebut. Secara umum, ada kecenderungan sentralistik yang kuat dalam beberapa program pemerintah.

Baca Juga: WorldSBK 2023: Hasil FP1, Michael Rinaldi Dan Ducati Berjaya

Tugas administrator lokal hanya mengimplementasikan paket yang dirancang secara terpusat, yang berisi aktivitas dan anggaran terperinci.

Menurut Satrio, penyajian tugas ini menyisakan sedikit peluang untuk kreativitas, dan dapat menciptakan sikap implementasi pasif di antara para manajer lokal. Mengingat orientasi nilai linier, mereka merasa nyaman dengan struktur pusat semacam ini.***

Silakan simak berita ORBITINDONESIA.COM lainnya di Google News