Generasi Muda China Tolak Budaya ‘996’: Prioritas Kesejahteraan Pribadi
ORBITINDONESIA.COM – Di tengah persaingan ketat pasar kerja China, semakin banyak profesional muda yang menolak budaya kerja '996' yang melelahkan dan memilih gaya hidup yang lebih menitikberatkan kesejahteraan pribadi.
Budaya kerja '996' selama ini menjadi simbol ambisi dan kesuksesan di China. Namun, dengan meningkatnya biaya hidup dan stagnasi pertumbuhan upah, banyak kaum muda merasa skeptis terhadap janji kemajuan sosial melalui kerja keras semata.
Fenomena 'tang ping' dan 'bai lan' mencerminkan ketidakpuasan kolektif di kalangan pemuda China yang merasa terjebak dalam pasar kerja yang jenuh. Tingkat pengangguran pemuda urban yang tinggi semakin memperkuat tren ini.
Generasi muda menilai ulang nilai kerja dan kesuksesan, lebih mengutamakan keseimbangan hidup dan kesehatan mental. Pandangan ini menantang keyakinan tradisional dan mendorong percakapan nasional tentang arti kehidupan yang baik.
Perubahan sikap para pemuda ini memaksa perusahaan dan pembuat kebijakan untuk mengubah pendekatan kerja dan kesejahteraan. Bagi negara yang dikenal dengan pertumbuhan pesatnya, ini bisa menjadi salah satu pergeseran budaya paling penting dalam beberapa dekade.
