Memahami Dampak Kerja Fleksibel: Kesehatan vs Produktivitas
ORBITINDONESIA.COM – Kerja dari rumah tidak selalu berarti lebih santai. Apakah fleksibilitas kerja justru mengorbankan kesejahteraan?
Di era digital, bekerja dari rumah dan model kerja hibrid telah menjadi norma baru. Namun, batas antara pekerjaan dan kehidupan pribadi semakin kabur.
Menurut Dr. Vikram Vora, fleksibilitas sering kali berarti harus selalu tersedia. Studi menunjukkan bahwa jam kerja panjang tidak selalu berarti lebih produktif.
Perusahaan harus menyadari bahwa kesejahteraan lebih penting daripada produktivitas semata. Mempraktikkan keseimbangan kerja-hidup akan menghasilkan karyawan yang lebih bahagia dan sehat.
Perubahan budaya kerja adalah tentang menciptakan lingkungan yang manusiawi. Apakah kita siap untuk mengutamakan kesehatan dalam jangka panjang?
(Orbit dari berbagai sumber, 27 April 2026)
